Doorgaan naar artikel

MUMC+ mag arts niet ontslaan

Inhoudsopgave

Het MUMC+ mag een orthopedisch arts niet ontslaan van de kantonrechter. De rechter heeft het verzoek van het MUMC+ om de arbeidsovereenkomst met de medisch specialist te ontbinden vanwege een verstoorde arbeidsverhouding afgewezen. Dit betekent dat de arbeidsovereenkomst blijft bestaan.

De rechter geeft aan dat de raad van bestuur de patiëntveiligheid ter zitting naar voren heeft gebracht, maar dit vormt voor de rechter in dit geval arbeidsrechtelijk onvoldoende grond voor ontslag.

Onvoldoende stappen gezet
De kantonrechter komt tot de conclusie dat de arbeidsverhouding momenteel wel ernstig verstoord is maar dat er onvoldoende stappen zijn gezet die gericht waren op het daadwerkelijk herstellen van de werkrelatie. Dat een vruchtbare samenwerking niet meer mogelijk is, staat naar het oordeel van de kantonrechter dan ook niet vast.     

Het MUMC+ in een reactie: "De veiligheid van patiënten en medewerkers staat in het MUMC+ altijd voorop. Als de inschatting is dat er risico’s zijn voor veilige zorg of goede opleiding, dan zal de raad van bestuur maatregelen nemen. De rechter heeft in deze zaak geoordeeld dat wij te snel en te stevig hebben ingegrepen. De Raad van Bestuur zal de uitspraak zorgvuldig bestuderen."

MUMC+: ontslagzaak tegen arts, niet tegen ‘klokkenluider’
Het MUMC+ heeft een ontslagzaak aangespannen tegen een orthopedisch chirurg. Volgens het academisch ziekenhuis is daartoe besloten omdat ze de werkrelatie binnen het team onder druk zou zetten. De chirurg is 18 jaar in dienst bij het ziekenhuis. De relatie zou verslechterd zijn nadat ze in 2023 werd gepasseerd voor
Gratis nieuwsbrief, niks meer missen
Wilt u ook van maandag tot en met zaterdag vóór 6.30 uur het laatste nieuws over Maastricht in uw mailbox? Meld u dan gratis aan voor de nieuwbrief van De Nieuwe Ster. Meer dan 20.000 trouwe lezers gingen u al voor. Het enige wat wij van u vragen

Laatste Nieuws

Ons nieuws is en blijft altijd gratis als je je inschrijft voor de gratis nieuwsbrief

Er is iets misgegaan. Probeer het later opnieuw

Bedankt voor uw aanmelding. Controleer uw e-mail om de inschrijving af te ronden